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[국민연금 조기수령(조기노령연금)은 정해진 수급 연령보다 최대 5년 먼저 연금을 받을 수 있는 제도입니다. 경제적 이유나 개인적인 필요로 인해 조기수령을 고려하는 분들을 위해 신청 조건, 방법, 유의사항을 상세히 안내합니다.] 국민연금 조기수령이란? 조기수령은 국민연금을 법정 수급 연령보다 앞당겨 받을 수 있는 제도입니다. 대신 연금 수령액이 감액되며, 소득이 일정 수준을 초과하면 수급이 제한될 수 있습니다. 조기수령을 선택할 수 있는 나이는 출생 연도에 따라 달라집니다. **조기수령 가능 연령(출생 연도별):** 1953~1960년생: 만 55세 1961~1964년생: 만 56세 1965~1968년생: 만 57세 1969~1972년생: 만 58세 1973~1976년생: 만 59세 국민연금 조기수령 신청 조건 조기노령연금을 신청하려면 다음 조건을 충족해야 합니다: 국민연금 최소 가입 기간(10년)을 충족해야 합니다. 조기수령 가능 연령(55세~59세)에 도달해야 합니다. 소득이 없거나, 소득이 일정 금액(2025년 기준 월 268만 원)을 초과하지 않아야 합니다. 조기수령으로 인한 연금 감액에 동의해야 합니다. 국민연금 조기수령 신청 방법 조기수령 신청 절차는 아래와 같습니다: **국민연금공단 상담:** 가까운 국민연금공단 지사를 방문하거나, 고객센터(1355)를 통해 상담받아 신청 가능 여부를 확인합니다. **신청서 작성:** 조기노령연금 신청서를 작성합니다. 공단에서 제공하는 양식을 사용해야 하며, 소득 관련 증빙 서류를 준비합니다. **소득 증명 서류 제출:** 소득이 없거나 일정 소득 이하임을 증명할 수 있는 서류(예: 소득금액증명원, 건강보험 자격득실 확인서)를 제출합니다. **신청서 제출:** 신청서는 공단에 직접 방문해 제출하거나 국민연금 전자민원서비스 를 통해 온라인으로 제출할 수 있습니다. **신청 결과 확인:** 국민연금공단에서 서류 검토 후, 승인 여부를 통보합니다. 조기수령 시 ...